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        東南網2月5日訊(海峽導報記者 孫春燕) 今年春節,為減少人員流動,防止疫情擴散,眾多異鄉游子響應政府號召“就地過年”。為了留住大家在所在城市過年,各地政府和企業也拿出了十足誠意。廈門不少企業就拿出“真金白銀”,留員工在廈過年。比如廈門吉比特每人發1萬元,姚明織帶給留廈員工每人每天150元,可口可樂為員工準備近500元的春節禮包。同時廈門市政府和廈門六區也拿出了暖意濃濃的政策,讓留廈異地過年的員工也能感受到家的溫暖。

        “薪意”十足 有企業為留廈員工每人發1萬

        為了留員工在廈過年,廈門企業算是很拼了。“聽說一家軟件公司為留在工作地過年的員工,每人發放稅后1萬塊的大紅包,這真是別人的公司啊。”日前,在同安一家網絡公司上班的小吳,得知同行公司為留廈員工每人發1萬元,羨慕不已。

        據了解,被羨慕的是廈門吉比特網絡技術股份有限公司,它是一家主營業務為網絡游戲創意策劃、研發制作及商業化運營的國家級重點軟件企業,被譽為游戲板塊的“茅臺”,2017年1月在上交所上市,股價一度超過600元,在員工福利及分紅方面,向來很大方。

        吉比特對外公布的獎勵措施顯示,此次為留員工廈門過年,吉比特準備了稅前約930萬元現金(人均稅前為13333元),將于農歷正月十五發放。

        雖然不是每個公司都能像吉比特這樣豪氣,但確實有不少企業拿出了“真金白銀”來留住員工。

        成立于2004年的姚明織帶,專業生產高品質滌綸織帶、絲帶、緞帶等,產品遠銷世界100多個國家和地區,其董事長姚明表示,為了響應國家號召,今年他們為每個春節留廈加班的員工提供每人150元/天的補貼。

        此外,導報記者了解到,福建安井食品股份有限公司初步安排200萬元,用以獎勵留廈過年員工,同時設置了留廈攻堅獎、春節堅守崗位獎及年終圍爐獎等獎項,獎金從500元到300元不等。廈門宏發電力電器有限公司則為留廈員工每人500元/天及春節紅包。

        禮包暖心 不僅發錢還考慮留廈員工心情

        除了“真金白銀”表誠意外,今年,不少廈門企業為留廈員工安排了新春禮包、暖心禮包等,不僅要留住員工的人,更要留住員工的心。

        “春節前后,據說公司會給我們發紅包,一線員工有新春禮包、節前節后在崗現金紅包等,以鼓勵大家留在廈門過年。”何芳在湖里一家箱包公司上班,她告訴導報記者,往年春節老板都會給他們發紅包,今年為鼓勵更多人留下來,老板把加班工資提高了一半,春節紅包加了一倍,還給子女在身邊的每人發一張購物卡。

        和他們一樣,廈門太古可口可樂飲料有限公司的一線員工,也有不少福利。據了解,該公司預計投入400萬元以上,為每位員工準備價值近500元的“贏春卡”暖心大禮包,還為每位員工提供300元/人的春節團隊活動經費,讓員工可以在本地用各種方式歡度新春。

        另有一家廈門機械企業加急布置員工宿舍的家電家具配套,籌備完善宿舍的節前裝飾、文體活動室等,為員工配上跑步機、力量訓練機等健身設施,安裝上臺球桌、乒乓球桌等,盡力營造溫馨之“家”。

        與此同時,今年大部分在廈臺企,也拿出滿滿當當的誠意,為員工留廈過年創造條件。“春節留廈上班,公司給予堅守崗位獎勵金每人400元、提前上班獎金每人400元、準時開工獎金每人200元;通過政府獎勵政策,留廈職工每人再享補貼1500元;春節餐廳不停餐,2月份伙食費全免……”,這是廈門新凱復材科技有限公司的留廈獎勵,因為它職工愿意留廈的比例,從年前的30%提升至80%。

        廈門臺商協會副會長、建霖集團總裁陳岱樺透露,他們為每位留廈過年的員工發放500元留守獎金,除法定加班費外每天給予200元額外加班補貼,為年后按時返崗的員工發放返廠獎金,此外還有年終大禮包,共計大約1000萬元。

        據不完全統計,有57家臺企共計發放約5250萬元用于春節大禮包、開工紅包、額外津貼、滿勤獎等方面補貼。

        政策加碼 各級政府補貼也不少

        在政府的號召之下,眾多外地員工紛紛選擇留廈過年,比如捷太格特約70%的員工計劃留下來,廈門松霖科技一半以上員工選擇留廈。這背后與廈門政府留廈過年的政策加碼關系密切。

        據悉,廈門市對春節期間留廈在崗的全市防疫定點酒店非廈門市戶籍員工,以及從事環衛、道路養護保潔(含公路及城市道路)、公共交通等公益性服務行業的春節期間在崗人員,按照50元/天人發放補貼。

        廈門還鼓勵重點建設工程春節期間不停工,對春節期間不停工且現場施工日均人數50人以上(含)的項目,按照實際施工情況給予100元/天人補貼;春節假期結束至元宵節期間(2月18日-26日)不停工的項目,按照實際施工情況給予 50元/天人補貼。

        廈門六區也拿出了各自方案,比如海滄區有豪氣的1100萬元“大禮包”,其中500萬專項資金,為留廈非廈門籍工會會員贈送新春大禮包;100萬專項資金在春節和元宵節期間以“平臺補貼+工會補貼”的形式發放職工優惠券;設立平安返廈車費補貼300萬元。

        思明區安排360萬元為春節期間在崗的重點企業、建設工程項目職工每人送上價值200元的愛心屋年夜飯套餐;安排500萬元專項資金,為留廈的非廈門籍工會會員贈送新春大禮包。翔安區對在春節期間不停產的“四上”企業,給予最高1500元/人的補貼。

        同安區則拿出1000萬元補助春節期間不停工的規上工業企業、限上商貿企業、省市重大重點項目在崗市外務工人員。湖里區對春節假期不停工的項目,按照實際施工情況給予100元/天人補貼。集美區則給予符合條件的工業、軟件信息業等企業非廈門籍員工1500元/人的一次性留廈生活補貼,預計全集美區受益人數約4萬人,補貼資金約6000萬元。

        它山之石

        各地爭放大招

        鼓勵就地過年

        廈門多部門倡議并拿出真金白銀,為留廈過年職工“送大禮”的同時,全國多個地方也對就地過年的職工,給予獎勵或補貼。

        北京:家政每單最多獎400元

        針對“留京供保”的家政服務人員和他們所在的家政企業,2月4日到26日期間在崗的,由參與“春保行動”的單位所派單、在崗服務的時間達到18天的,每單會有不超過400元的獎勵。

        蘇州:積分落戶可加15分

        1月23日,蘇州市人民政府辦公室發布《關于做好春節期間穩崗惠企送溫暖工作的若干指導意見》。其中,意見提出,外地留蘇職工春節期間在蘇州工作的,凡申請參加2021年蘇州市流動人口積分管理(含積分落戶、積分入醫、市區積分入學)給予加分,分值為15分。

        廣東順德:當地A級景區免費游

        春節期間,在順德生活、工作、學習的市民,通過預約方式,可以免費錯峰游覽指定的順德A級景區。順德還向留順過年市民發放體育場館消費抵扣券,引導市民開展體育鍛煉,增強體質。

        順德還鼓勵職工參加職業技能培訓,留順外來務工人員,在2月期間通過鑒定考核并取得專項能力證書的,根據證書工種目錄按每證400-1600元給予個人補貼。

        杭州:每人千元直達賬戶

        杭州市給在杭務工、非浙江戶籍并在杭繳納社保的春節期間在杭務工人員,每人發放1000元現金紅包,“一鍵直達”在杭外來務工人員銀行賬戶。

        責任編輯:唐秀敏

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        關鍵詞: 春節禮包
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